photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Draguignan, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé sous la responsabilité du Coordinateur ACI, le/la conseiller(ère) d'insertion professionnelle mobilise et développe l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des jeunes dans une démarche d'insertion socio professionnelle. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en concertation avec son référent métier, il/elle conseille et propose des actions d'accompagnement individuelles et collectives afin de favoriser cette insertion. Il/elle est le garant du parcours personnalisé de l'usager. Activités principales* Conduire des entretiens d'accueil, d'analyse du besoin et de la demande Établir un diagnostic individuel sur la situation sociale et professionnelle du salarié reçu Élaborer et suivre le projet professionnel personnalisé du jeune en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Accompagner la lever des freins sociaux à la réalisation du projet professionnel Participer à la gestion administrative du suivi et de l'accompagnement des salariés notamment à travers la saisie sur l'outil dédié Concevoir et animer des projets, des ateliers de formation et des informations collectives Mettre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Association localisée dans le secteur sud des Hauts-de-Seine recherche 1 Conseiller(e) en Insertion Professionnel indépendant Dans le cadre d'un dispositif étatique trisannuel. Descriptif : Sous l'autorité du Responsable et dans le cadre des orientations engagées par la direction à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux conseillers en insertion professionnelle qui souhaitent mettre leurs compétences au service de l'accompagnement vers l'autonomie de travailleurs indépendants allocataires du rSa (TIARSA) sur le territoire des Hauts-de-Seine qui nous sont confiés par le Conseil Départemental des Hauts-de-Seine. Le conseiller en insertion professionnelle assure un suivi socioprofessionnel des TIARSA durant la première phase de leur parcours au sein du dispositif. Pour ce faire, le CIP mène des entretiens individuels approfondis afin d'évaluer les compétences, les aspirations professionnelles et les besoins des TIARSA qu'il assiste. Sur la base de cette évaluation, le CIP élabore un plan d'action personnalisé, adapté à chaque individu, visant à les orienter vers l'emploi ou au développement de leur activité. Le CIP travaille[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi sur le dispositif «Amorce de Parcours ». Il s'agit d'un accompagnement individualisé sur 3-4 mois, structuré autour de 3 modules (dynamisation, projection professionnelle, construction professionnelle), ponctués par trois stages permettant aux stagiaires de découvrir différents environnements professionnels et de mettre en pratique les compétences acquises en formation. Vous êtes à l'aise avec le groupe et vous en aimez la dynamique. La validation de projet et l'orientation sont le cœur de votre métier. Profil : Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle de 1 an minimum à 3 ans et/ou d'une formation qualifiante (conseiller en insertion, psychologue du travail, consultant en coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté - Les techniques d'orientation La connaissance[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un conseiller en transitions professionnelles F/H. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché à Sabrina au sein de l'agence de Marmande vous rejoignez une équipe de 6 conseillers en insertion / évolution professionnelle. Votre mission à nos côtés: Vous accompagnez les bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation,[...]

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Responsable de centre de formation

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : Ressources humaines Correspondance statutaire : Ingénieur d'études (IGE) / Diplôme minimum règlementaire exigé : Licence Groupe fonctions (RIFSEEP) : G2-1E Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction des Ressources Humaines et de la modernisation sociale (DRH) / Pôle formation et concours Composition du service (effectifs) : 47 / 4 Fonction d'encadrement : Oui - Nombre d'agents à encadrer : 3 Rattachement hiérarchique : DRH / DRHA Description du poste : missions et activités Missions principales Le/la responsable du pôle formation et concours met en place les formations et concours dans l'établissement. Il/elle élabore et pilote la politique de formation des personnels pour la meilleure adéquation possible des compétences en place avec les besoins des services, le développement des compétences et l'accompagnement. Parallèlement, il/elle organise également les concours et recrutements spécifiques. Description du poste : Encadrer, suivre et animer une équipe - Veiller à l'intégration des gestionnaires,[...]

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Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez des aptitudes à la relation client et vous souhaitez les valoriser dans le cadre d'un poste au service des professionnels de santé qui contactent l'Assurance Maladie ? Alors rejoignez l'équipe du département des plateformes téléphoniques de la Caisse Primaire de l'Allier en tant que téléconseiller. Rattachée à la Direction Santé, la plateforme de service médico-administrative est un service de réponse téléphonique aux sollicitations des professionnels de santé installés dans les départements de l'ex région Auvergne et de l'intégralité des départements de la région Bourgogne Franche Comté. Ce plateau téléphonique est composé de 18 conseillers ayant des compétences multiples sur les diverses prestations et services offerts aux professionnels de santé par les Caisses Primaires d'Assurance Maladie (remboursement des soins de ville, gestion conventionnelle, numérique en santé, etc..) Vos principales missions sont les suivantes : - Traite les appels téléphoniques des professionnels de Santé de 12 départements, - Renseigne les clients sur l'affiliation des assurés sociaux, - Répond aux questions concernant la facturation des soins, et accompagne les professionnels[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le pôle Protection de l'Enfance recrute un (e) intervenant (e) socio-éducatif (ive) dans le cadre d'un CDI. Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2025. Missions : Au sein d'une équipe de 12 professionnels (les) en charge de l'accueil et de l'accompagnement socio-éducatif, de 80 mineurs non accompagnés et sous la responsabilité du chef de service, vous participerez aux missions suivantes : - Participer au diagnostic éducatif et à la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents(es) professionnels(les) concernés(es), - Soutenir les jeunes accueillis dans leurs démarches d'accès à l'autonomie, d'insertion scolaire et professionnelle et de régularisation, - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'orientation et garantir leur mise en œuvre en associant les partenaires, - Intervenir sur des temps d'accompagnement individuel et de prise en charge de groupe, - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activités avec et pour les jeunes, - Rédiger les écrits professionnels ; soutenir les jeunes accueillis dans leurs démarches d'accès à l'autonomie, - Assurer les divers accompagnements liés aux démarches de santé, administratives[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous êtes animé(e) par la volonté de contribuer à l'accès à la santé, vous êtes un(e) communicant(e) efficace qui a à cœur de développer des relations constructives avec les professionnels de santé, la CPAM vous attend ! Missions/activités : - Promouvoir les priorités de l'Assurance Maladie pour des soins de qualité : parcours en santé, pertinence des soins, maîtrise des dépenses, - Assurer des relations partenariales efficaces, tant en interne qu'en externe (ARS, ordres professionnels, fédérations ou syndicats de professionnels de santé) - Réaliser des diagnostics territoriaux et de leur mise à jour à partir de différents outils. - Contribuer au développement de l'exercice coordonné auprès des professionnels de santé en favorisant l'émergence de projets et en facilitant l'appropriation des cadres conventionnels - Contribuer à l'animation d'un réseau de professionnels engagés dans l'exercice coordonné en externe et à la diffusion des connaissances des nouvelles pratiques en santé en interne. - Suivre et enrichir les projets (suivi des contrats/conventions, l'atteinte des objectifs, évaluer les actions déployées par les organisations coordonnées, superviser les financements). Compétences[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Social - Services à la personne

Lessay, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un Centre Social, le responsable RPE a pour missions : Information des parents - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existants sur le territoire concerné - Centraliser et accompagner, si possible, les demandes d'accueil spécifiques - Délivrer une information générale en matière de droit du travail - Orienter les parents vers les interlocuteurs privilégiés en cas de questions spécifiques Informer les professionnels de l'accueil de la petite enfance - Donner une information générale aux (futurs) professionnels sur l'ensemble des métiers de la petite enfance - Informer les assistants maternels sur les modalités d'exercice de leur profession (à domicile, en crèche familiales ou Mam) et sur les différentes aides auxquelles ils peuvent prétendre. - Apporter un premier niveau d'information sur les différents modes d'exercice du métier de garde à domicile (emploi direct, service mandataire ou prestataire). - Délivrer une information générale en matière de droit du travail [...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Saint Geniez d'Olt et d'Aubrac, 12, Aveyron, Occitanie

L'Association Insertion Développement Economique Social porte le chantier d'insertion de la recyclerie. Elle recherche dans ce cadre, un-e conseiller-ière en insertion professionnelle. Elle est pilotée par un conseil d'administration et une équipe de direction. L'objectif du chantier d'insertion est de favoriser l'emploi pérenne et/ou la formation qualifiante en proposant un accompagnement socio professionnel. Le chantier d'insertion s'inscrit dans une démarche d'économie sociale et solidaire par ses activités : Collecte d'objets, tri, nettoyage et la revalorisation, revente, entretien des espaces verts et portage de repas. LES MISSIONS SONT LES SUIVANTES : Effectuer un diagnostic complet des besoins des salarié.e.s en insertion en termes d'accompagnement : formation professionnelle, aides à la recherche d'emploi, démarches administratives, logement, ouverture des droits, etc. ; Accompagner les personnes dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle : animer des ateliers, faire un suivi individuel de chaque salarié.e, travailler en équipe ; Animation de réunion entre les salarié.e.s en insertion et le reste de l'équipe ; Recherche d'organismes de formation[...]

photo Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi

Villeneuve-Loubet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

PROFIL : - Diplôme de type master en management de la santé ou DU de gestion de parcours de santé OU - Formation paramédicale ou niveau Bac +2 avec une formation PACTE (La formation peut être prise en charge par la CPTS) COMPETENCES : - Connaissance du système de santé et des différentes professions de santé libérales. - Compétences rédactionnelles, maîtrise des outils informatiques et des outils de communication. - Capacité d'organisation et d'animation de réunions ou de groupes de travail. - Connaissance des politiques de santé publique et des textes CPTS. - Capacité en communication et d'adaptation selon les interlocuteurs, capacité d'analyse pour comprendre les situations et les interlocuteurs et résoudre les problèmes rencontrés ; - Compétence en Gestion de projet ou en management ; - Compétences administratives et en gestion de RH ; - Connaissance des techniques de diagnostic territorial et d'ingénierie de la Santé ; - Connaissance des dispositifs d'aide, des modalités de financement de projet. - Le coordinateur est le principal interlocuteur des adhérents de la CPTS et des organismes officiels (assurance maladie et ARS). MISSIONS : - Management opérationnel et stratégique[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'Afpa de Pau recherche un.e Formateur.trice "Carrossier.e Réparateur.trice" en CDD à compter du 09/12/2024. Vous avez un intérêt certain pour la transmission de votre expérience aux futurs professionnels de ce secteur. Vous disposez de qualités humaines telles que la pédagogie, le sens du contact et la capacité à fédérer un groupe et de le faire évoluer. Missions: Animer, mettre en œuvre et/ou conduire des prestations de formation et de certification Accompagner les parcours de professionnalisation et les apprentissages. Réaliser l'évaluation des apprentissages et contribuer à l'évaluation de l'action de formation Participer à la veille technique et pédagogique de son métier et de son champ professionnel à son niveau d'expérience en repérant les éléments innovants et en les intégrant dans sa pratique professionnelle. Inscrire son action dans un collectif existant et établir les coopérations nécessaires. Réaliser le suivi des stagiaires. Activité Interventions sur les modules suivants : Réaliser les interventions de carrosserie sur éléments/équipements/accessoires amovibles et sur vitrages automobiles: Réaliser les interventions de dépose/repose/réglage des éléments/équipements/accessoires[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Economie - Finances

Lourdes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous la responsabilité de l'Adjointe à la direction en charge du pôle enfance, vous animez la structure "Relais Petite Enfance" qui est le service de référence de l'accueil du jeune enfant pour les parents et les professionnels depuis 2021. Vos missions : * L'information et l'accompagnement des familles : - informer les parents sur l'ensemble des mode d'accueil individuels et collectifs existant sur le territoire - valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne - accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel - accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur - favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels - délivrer une information générale en matière de droit du travail * L'information et l'accompagnement des professionnels - offrir un lieu d'information et de rencontres - informer les professionnels et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches - organiser les ateliers d'éveil - accompagner le parcours de formation - promouvoir le métier d'assistant maternel - faciliter l'accès aux différents services existants * Pilotage de l'activité[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Nous recherchons un(e) Infirmier (H/F) dévoué(e) pour rejoindre notre équipe de soins de santé. Le poste offre une opportunité d'apporter une contribution significative à la santé et au bien-être des patients. Missions principales : ADMISSION DU PATIENT Accueil du patient à son domicile Réalisation de l'admission administrative en collaboration avec l'aide soignant EN COURS DE PRISE EN CHARGE Planification régulière des visites à domicile pour évaluer la pertinence du plan personnalisé de soins (PPS) et réajustement si besoin, Réévaluation des besoins et des attentes des patients et des aidants, Surveillance de l'état de santé des patients et de son entourage, Réalisation des soins sur prescriptions et ceux relevant de son rôle propre, Gestion du suivi des RDV patients et élaboration de la fiche de liaison, Suivi du matériel médical en location ou appartenant à l'HAD en lien avec l'agent logistique en collaboration avec l'agent logistique, Suivi et mise à jour du dossier patient domicile, Vérification de la traçabilité des actes par les intervenants libéraux dans le cadre des visites d'évaluation, Alimentation du DPI (transmissions, évaluation.) Mise à jour de la planification[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Vous aimez le changement, pouvoir vous adapter et travailler avec le numérique ? Vous êtes au bon endroit ! Nous sommes la MPS Formation ! Mais qui sommes-nous ? Nous sommes une structure associative qui défend les valeurs de l'Éducation Populaire sur la Nouvelle Aquitaine et adhérente à la Fédération Léo Lagrange. Retrouvez-nous pour plus d'informations sur www.leolagrange.org. MPS Formation c'est plus de 90 salariés, un projet associatif développer sur 3 axes : - La formation professionnelle - L'insertion professionnelle des travailleurs en situation de handicap - La transition énergétique Nous recherchons un formateur (H/F) dans le domaine de l'orientation / remobilisation pour adultes dans le cadre de l'action Amorce de Parcours, pour notre site situé à Bergerac. Missions : - intervention en collectif et individuel sur des actions d'orientation et d'insertion professionnelle - accompagnement individualisé de la personne dans la remobilisation, l'élaboration de projet, techniques de recherche d'emploi et de stage - préparation et animation des séquences pédagogiques - conception d'outils pédagogiques - maintien et développement du réseau entreprise -[...]

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Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Contenu du poste : 1. Pilotage des activités et des métiers des Personnels Non Médicaux (PNM) du pôle a. Organisation et qualité des soins - Coordination des projets et des activités paramédicales en collaboration avec le responsable médical et la direction déléguée de pôle - Mise en œuvre d'une démarche d'amélioration continue de la qualité des soins infirmiers, de rééducation et medico-techniques incluant : o L'évaluation des pratiques professionnelles o La prévention et la gestion des risques o L'application des procédures validées o La gestion des plaintes et des incidents o La gestion documentaire o La recherche en soins b. Management des professionnels Personnels Non Médicaux (PNM) du pôle - Mise en œuvre d'un management par la confiance des professionnels, cohérent avec le projet de soins, le projet d'établissement et le projet social - Contribution au suivi et à l'amélioration des conditions de travail définies dans le projet de soins et le projet social - Contribution à une stratégie d'attractivité du pole et de fidélisation des PNM - Animation du groupe de cadres de proximité pour assurer la déclinaison et la mise en œuvre des projets institutionnels et[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Les missions : Composé d'une équipe pluridisciplinaire, PREO 01 agit sur Bourg en Bresse : Vous accompagnez et soutenez des enfants et adolescents en situation de Refus Scolaire Anxieux. Vous intervenez en lien étroit avec une équipe pluridisciplinaire composée d'un(e) psychologue, des enseignants du SAPAD (Service d'Assistance Pédagogique à Domicile) pour encadrer un groupe de 12 enfants en situation de décrochage scolaire sur des demi-journées sur des sessions de 12 semaines. Vous animez le partenariat avec les référents décrochage scolaire des établissements scolaires du 2nd degré et les professionnels de soins. Vous proposez, construisez, animez, analysez et évaluez les accompagnements sur le dispositif. Vous sensibilisez les professionnels des établissements scolaires du 1er et 2nd degré au Refus Scolaire Anxieux. Profil et Compétences : - Vous savez vous positionner comme l'interlocuteur privilégié et assurez le suivi pour chaque situation sur le dispositif PREO 01. - Vous assurez la communication auprès des familles, de l'enfant et de la communauté de l'établissement d'origine de chaque enfant. Vous rédigez le projet personnalisé et coordonnez le parcours avec les[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous recrutons un(e) formateur(trice) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle afin de soutenir des personnes en difficultés pour trouver ou retrouver un emploi sur notre site de Limoges et alentours (87) Poste à pourvoir en CDD à temps complet du 09/12/2024 au 27/01/2025. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez les apprenants dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation, animez des séances de formation en collectif et menez des entretiens individuels. PROFIL SOUHAITÉ : - De formation Bac à Bac+3, vous connaissez le marché de l'emploi local et justifiez d'une expérience de formateur(trice) ou de conseiller(ère)[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Vaux-le-Pénil, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour l'ESAT Hors les Murs et le dispositif « Pass le Cap Formation-Emploi », un.e Job Coach / Conseiller.ère en Insertion professionnelle MISSIONS : Au sein de l'ESAT IMO, votre mission consistera à accompagner les travailleurs d'ESAT dans leur parcours d'insertion professionnelle en entreprises du milieu ordinaire. Au sein du dispositif "Pass le Cap Formation-Emploi", vous accompagnerez des jeunes en situation de handicap, âgés de 16 à 30 ans ; et ce, que ce soit dans la construction de leurs projets professionnels ou de le maintien et/ou la reprise d'une formation. Vous proposez aux personnes en situation de handicap un accompagnement adapté vers l'emploi en milieu ordinaire de travail avec des expérimentations possibles dans le milieu protégé. Vous êtes l'interlocuteur.trice entre l'entreprise ou le centre de formation et les équipes pluridisciplinaires. Vous prenez part à l'évaluation des besoins des personnes. Vous adaptez votre posture, vos outils, votre accompagnement aux besoins des personnes accompagnées. Vous prenez en compte les informations que la personne souhaite divulguer ou non aux employeurs et partenaires extérieurs. Vous assurez un accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Villiers-sous-Mortagne, 61, Orne, Normandie

L'ENTREPRISE : VIA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par sa proximité, sa démarche qualité reconnue et sa recherche d'innovation permanente. En mettant continuellement en place des méthodes pédagogiques innovantes, l'organisme permet d'assurer des formations de qualité. Nous recrutons un(e) formateur(trice) en insertion professionnelle afin de soutenir des personnes en difficultés pour trouver ou retrouver un emploi dans le cadre d'une action de formation "#AVENIR" sur notre site de Mortagne (61) Poste à pourvoir en CDD à temps complet (35h/semaine) du 2 janvier 2025 au 15 avril 2025. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Vous accompagnez les apprenants dans la définition et l'élaboration de leur projet professionnel ainsi qu'à la conception des outils de la recherche d'emploi et/ou de formation - Vous réalisez un bilan des acquis professionnels et personnels pour construire et suivre le parcours individualisé de formation, animez des séances de formation en collectif et menez des entretiens individuels. PROFIL[...]

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Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Administrations - Institutions

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Sous l'autorité du chef de service santé, et en lien les partenaires signataires de la convention constitutive, il ou elle sera en charge de la coordination de la Maison des femmes/santé de l'Ardèche. Dans un premier temps, il ou elle aura en charge l'ouverture de la Maison des femmes/santé prévue au 1er semestre 2025. Dans un second temps, il ou elle aura en charge le pilotage de la structure, l'animation du projet de service et le management des équipes de professionnelles et professionnels de santé et pluriprofessionnelles garantissant une qualité d'accueil et d'accompagnement des femmes ayant vécues des violences. Pilotage technique: Gestion financière, administrative et matériel de la structure: o Elaborer, suivre et exécuter les budgets en adéquation avec les o Rechercher des financements et veille sur les appels à projet o Animer, suivre et appliquer la convention constitutive de partenariat, document formalisant la gouvernance partagée de la structure o Organiser et animer les comités de pilotage o Organiser et animer les comités techniques o Réaliser les bilans d'activités o Garantir l'application du cadre juridique o Acheter le[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LA BRISE est l'employeur de « l'Equipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs Pédiatriques (ERRSPP) ». Au sein de cette équipe travaillent des professionnels médicaux (médecins, infirmières et puéricultrices) et non médicaux (services support, secrétaires médicales, psychologues, assistantes sociales). Nous avons pour missions de coordonner le projet de vie et le parcours de soins des enfants en soins palliatifs, quel que soit leur lieu de vie. Le soutien de l'entourage et des équipes qui gravitent autour des enfants fait aussi partie de nos missions. Enfin, la formation et l'acculturation aux soins palliatifs pédiatriques auprès des professionnels et du grand public est un axe de travail majeur de notre équipe. L'ERRSPP Bretagne est représentée dans les 4 départements bretons et dispose de 2 bureaux à Rennes et à Brest. Aujourd'hui 15 personnes font partie de l'équipe et contribuent à développer, promouvoir et sensibiliser le public à ce sujet délicat, que sont les soins palliatifs pédiatriques. Nous recrutons pour le bureau de Rennes un secrétaire médical H/F en contrat à durée indéterminée. Membre actif de l'équipe, vous participez aux missions et[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

La Mission Locale de Versailles recrute un conseiller / une conseillère en insertion professionnelle. Votre mission principale sera d'accueillir et accompagner des jeunes de 16 à 25 ans dans leurs démarches d'insertion professionnelle. - Accueillir le public et analyser leurs demandes afin de permettre leur insertion. - Accompagner les personnes dans leurs parcours d'insertion sociale et professionnelle - Soutenir et dynamiser les démarches de recherche d'emploi - Effectuer une veille des actions et des dispositifs d'insertion et de formation du territoire - Garantir l'atteinte des résultats en termes d'insertion et de taux de remise à l'emploi Compétences : - Connaître les techniques d'entretien individuel et d'animation collective, expérience de l'animation de groupe - Connaître les acteurs de l'emploi et de la formation, le bassin de l'emploi et l'environnement socio-économique du territoire - Connaître les techniques de recherche d'emploi - Maîtrise indispensable des outils bureautiques (Pack office, Outlook) - Connaissances du Public et des dispositifs existants Profils recherchés : Personnes susceptibles d'apporter une méthodologie de recherche d'emploi[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS : - En binôme avec le/la chargé(e) de mission GPEC, participer à la mise en place d'une démarche GPEC au sein de la collectivité - Participer avec le/la chargé(e) de mission GPEC à la réalisation d'un diagnostic de l'existant en termes de ressources : effectifs, emplois, compétences - Participer au suivi des effectifs et à l'évolution des emplois - Participer à l'élaboration des scénarios sur les évolutions des effectifs et des métiers de la collectivité - Gérer la mobilité interne des agents de la collectivité ACTIVITES PRINCIPALES : - En binôme avec le/la chargé(e) de mission GPEC, participer à la mise en place d'une démarche GPEC au sein de la collectivité - Participer avec le/la chargé(e) de mission GPEC à la réalisation d'un diagnostic de l'existant en termes de ressources : effectifs, emplois, compétences - Concevoir les outils nécessaires à la conduite de projet GPEC et veiller à leur articulation (répertoire métiers et compétences, fiches de poste, ...) - Organiser les informations saisies et les présenter sous forme de documents de synthèse (fichiers, graphiques, tableaux statistiques, fiches documentaires.) pour communication et aide à la décision -[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Enseignement - Formation

Moulins-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Devenez employé(e) administratif(ve) et d'accueil ! L'entreprise Eva (Esports Virtual Arenas) est à la recherche d'un(e) alternant(e) afin d'intégrer un poste d'assistant(e) administratif(ve) et d'accueil ! Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage* afin de valider un Titre Professionnel Assistant(e) Administratif(ve) et d'Accueil (Niveau 3 - CAP/BEP). Formation accessible sans diplôme *Le contrat d'apprentissage est accessible aux mineurs dès 15 ans, sous condition d'avoir terminé l'année de 3ème. L'âge maximum est à 29 ans, sauf si vous avez un statut de travailleur handicapé. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance et totalement prise en charge par l'employeur, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Missions * Utilisations des outils numériques : plateformes collaboratives, gestion des réseaux sociaux, e-mailing... * Gestion administrative : mise en[...]

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Opérateur / Opératrice en vidéoprotection

Emploi Sécurité - gardiennage

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez devenir opérateur en vidéoprotection et intégrer un emploi au sein de notre entreprise adaptée ? Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et à la quête d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Cette offre est faite pour vous ! HPAG Sécurité, première entreprise adaptée dans le secteur de la sécurité privée, recherche des opérateurs en vidéoprotection H/F A qui s'adresse cette offre ? - Être titulaire d'un diplôme de niveau 4 (Baccalauréat souhaité) ou justifier d'une expérience professionnelle significative - Disposer d'une carte professionnelle Opérateur de Vidéoprotection valide - Avoir un casier judiciaire vierge au moment de la candidature (bulletin n°3) - Ne pas faire l'objet de poursuites judicaires lors de la candidature (attestation sur l'honneur) - Test de français de niveau B1 réglementaire à passer ou avoir le Baccalauréat Profil du candidat : - Aptitude à travailler en horaires décalées, week-end et jours fériés - Aptitude à exercer dans un milieu confiné, clos - Bonnes aptitudes de communication - Capacité à manipuler les outils de bureautiques, informatiques et systèmes électroniques Nous rejoindre c'est : - Un parcours d'intégration et de[...]

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Journaliste

Emploi

Gentilly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Infopro Digital, groupe B2B spécialisé dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) journaliste économique « Industrie & Start-up » en CDI pour renforcer l'équipe de rédaction du Moniteur. Vous intégrerez le service « Actualité » du Moniteur des Travaux publics et du Bâtiment, le média de référence des professionnels de la construction. Au sein d'une équipe de 7 journalistes et sous la responsabilité du rédacteur en chef adjoint, vous couvrirez l'actualité économique des industriels de la construction et start-up du BTP. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur clé de notre équipe ! Avec des opportunités professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de défis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au cœur de collaborations stimulantes au sein d'équipes multidisciplinaires. Le défi qui vous attend : En tant que Journaliste économique, vous serez un acteur clé au sein de l'équipe rédaction. Vous contribuerez à divers projets tout en développant vos compétences et en atteignant de nouveaux niveaux d'expertise. Les missions qui vous attendent : Vous serez responsable de[...]

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Manipulateur / Manipulatrice en radiothérapie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

MANIPULATEURS(TRICES) EN RADIOTHERAPIE Mutation - Détachement - CDI ou accès direct au statut de fonctionnaire hospitalier Diplôme requis : Diplôme d'Etat manipulateur électroradiologie médicale ou DTS IMRT (Imagerie Médicale et Radiologie Thérapeutique) Vaccinations obligatoires à jour Permis B en cours de validité Débutant accepté Toute candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae 1 / Présentation du service Le service de radiothérapie est un des services du pôle 4 (oncopole) composé du service d' oncologie - hématologie HC d'un service d'hôpital de jour d'oncologie, du service de pneumologie et du service de dermatologie. Service de radiothérapie : Ouverture de 8h à 17h du lundi au vendredi 1Cadre de Santé, 1 Ingénieur Qualité Personnel médical: 2 oncologues radiothérapeutes, plusieurs internes Personnel paramédical: - 13 manipulateurs - 4 physiciens - 4 dosimetristes - 4 secretaires Equipements : Un accélérateur en cours de changement truebeam Un accélérateur TrueBeam STX Equipes tables 6D, système extractrac dynamic en cours installation Une tomothérapie Un scanner philips4D Big Bore dédié Système ARIA Techniques[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour l'activité de son Pôle Dépendance un/une Chef de service (H/F). Il/Elle exercera ses fonctions à la MAS (Maison d'accueil spécialisée) Lucie Nouet située à Saint Sulpice (81370), qui accompagne 56 personnes. 1. Missions: Dans le respect des textes en vigueur, votre action vise à garantir à la fois la qualité, la pertinence, la fluidité des pratiques professionnelles pluridisciplinaires et des actions mises en œuvre en réponse aux besoins et attentes des personnes accueillies. En plus du pilotage des actions d'accompagnement, vous soutenez l'inscription des équipes à la dynamique de travaux, réflexions et projets portée par la direction. Vos missions seront déclinées comme suit : - Conduire les différentes prestations, s'assurer de la mise en œuvre des projets personnalisés, mettre en œuvre la démarche qualité... - Favoriser les actions permettant l'autodétermination des personnes accompagnées - Favoriser les actions à visées inclusives - Encadrer et animer de façon non directive une équipe pluridisciplinaire dans le sens de donner vie à l'établissement, de soutenir et d'organiser[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Cap emploi 07-26 recrute un conseiller en insertion professionnelle qui interviendra sur les secteur géographiques de Valence et de Romans Les missions des Cap emploi, membre du Service Public de l'Emploi, s'inscrivent dans le cadre des politiques nationales déployées par l'Etat : accompagnement des demandeurs d'emploi reconnus travailleurs handicapés et accompagnement des employeurs privés et publics dans leurs projets de recrutement et d'intégration de personnes handicapées. Cap emploi intervient également, dans une logique de sécurisation des parcours dès lors que le handicap nécessite une expertise handicap / emploi. Au sein chaque équipe (Roman et Valence), vous interviendrez soit dans le cadre d'un partenariat avec France Travail (pour les personnes inscrites) pour favoriser et faciliter l'insertion professionnelle des personnes handicapées : * diagnostic socio professionnel, en lien avec les conseillers France Travail, pour identifier le type d'accompagnement nécessaire au regard de la problématique handicap/travail * diagnostic "besoins de compensation" * accompagnement des personnes à l'élaboration d'un projet professionnel * accompagnement des personnes pour[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions et des transitions professionnelles au service des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, qui alternent des périodes d'activité et de chômage, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle. Profil : Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle et/ou d'une formation qualifiante (psychologue du travail, consultant emploi, coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté La connaissance de l'offre de services France Travail et la connaissance des problématiques et besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables. Une première expérience sur une prestation pôle emploi est souhaitable.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des évolutions et des transitions professionnelles au service des salariés, des demandeurs d'emploi et des entreprises. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives des demandeurs d'emploi, qui alternent des périodes d'activité et de chômage, dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours personnalisé ayant pour objectif de favoriser leur stabilité professionnelle. Profil : Vous avez des compétences au travers d'une expérience professionnelle et/ou d'une formation qualifiante (psychologue du travail, consultant emploi, coach en évolution professionnelle ) dans les domaines suivants : - Les techniques de recherche d'emploi - La connaissance du marché du travail - Les techniques d'animation de groupe - Les techniques d'entretien - L'orientation / la formation - Les outils numériques utiles à la recherche d'emploi - L'animation de communauté La connaissance de l'offre de services France Travail et la connaissance des problématiques et besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables. Une première expérience sur une prestation pôle emploi est souhaitable.

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Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La Direction Enfance Famille met en œuvre la politique médico-sociale du Département de l'Ardèche dans le cadre législatif et réglementaire en vigueur. Elle pilote notamment les politiques Santé Famille (PMI) et Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Elle Définit, en lien avec les élus départementaux, les grands axes de cette politique, déclinée ensuite en territoires. La direction est déclinée en 3 services : - service Placement Familial, - service Ressources Enfance Famille, - Service Protection de l'Enfance Et en complément la coordination de la Protection Maternelle Infantile. La Direction territoriale assure les missions de la Protection Maternelle et Infantile (PMI) du département. La PMI est un service de santé publique où l'on peut se rendre pendant la grossesse, et jusqu'aux 6 ans de votre enfant, pour recevoir conseils et soins médicaux. Les services de PMI s'appuient sur des[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Louviers, 27, Eure, Normandie

Le pôle Protection de l'Enfance recrute un(e) Educateur(trice) ou Conseiller(ère) ESF en CDI au sein du service PAMIE-SAHMIE. Le poste à pourvoir dès le 1er janvier 2025. Missions : Au sein d'une équipe de 8 professionnels en charge de l'accompagnement des MNA et sous la responsabilité de la cheffe de service vous participerez aux missions suivantes : - Participer au diagnostic éducatif et à la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels concernés. - Soutenir les jeunes accueillis dans leurs démarches d'accès à l'autonomie, d'insertion scolaire et professionnelle et de régularisation. - Participer à l'élaboration des projets personnalisés d'orientation et garantir leur mise en œuvre en associant les partenaires. - Accompagner les jeunes dans leur quotidien, visites à domicile régulières et les transporter vers l'extérieur - Intervenir sur des temps d'accompagnement individuel et de prise en charge de groupe. - Proposer, mettre en place et animer des projets d'activités avec et pour les jeunes. - Rédiger les écrits professionnels. Conditions : - CDI temps plein 35h - Poste basé à Louviers avec des déplacements sur le[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Ploërmel, 56, Morbihan, Bretagne

L'AMISEP recrute pour sa plateforme insertion sociale et médico-sociale : UN/E CONSEILLER/E EN INSERTION SOCIALE ET PROFESSIONNELLE (H/F). Ce poste est rattaché aux chantiers d'insertion de l'AMISEP secteur Ploermel. Le CISP (H/F) a pour mission d'accompagner les salariés en parcours d'insertion vers l'emploi durable : - Poste basé à Ploermel - Contrat à Durée Determinée à pourvoir immédiatement jusqu'au 14/08/2025 - 35 heures hebdomadaire - L'intervention a lieu sur tout le département 56 (véhicule de service) - Rémunération selon Convention Collective des ACI - Expérience exigée MISSIONS : - Accueillir, analyser les besoins, évaluer la situation du bénéficiaire. - Co-construire un projet avec le bénéficiaire en favorisant l'auto-détermination et l'empowerment. - Accompagner la personne dans ses démarches professionnelles par la médiation active à l'emploi. - Mobiliser et démarcher les partenaires et les réseaux d'un territoire. - Mettre en place des prestations collectives. - Accompagner les personnes et les employeurs dans la prise de poste et mettre en place des adaptations. - Participer à l'évaluation de l'activité. - Réaliser des écrits professionnels SAVOIR-[...]

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SALON APPRENTISSAGE, ALTERNANCE ET MÉTIERS 2025

Foire - Salon, Vie locale

Montpellier 34000

Le 08/02/2025

Vous envisagez une alternance mais êtes indécis sur la formation à choisir ou le métier à exercer ? Participez au Salon de l'Etudiant apprentissage, alternance et métiers 2025 à Montpellier, un événement dédié non seulement aux étudiants à la recherche de formations en alternance et de contrats, mais aussi aux collégiens curieux des métiers, aux lycéens, notamment de filières professionnelles, qui planifient leur avenir dans l'enseignement supérieur, et aux individus hors parcours scolaire souhaitant entreprendre une formation en alternance jusqu'à l'âge de 30 ans.

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LA FÊTE DU VIN BIO

Vin - Oenologie, Fête

Montpellier 34000

Du 01/02/2025 au 15/02/2025

Venez célébrer la Fête du vin bio du 01 au 15 février 2025 ! La seconde édition de La Fête Du Vin Bio prend ses quartiers à Montpellier et sa Métropole. Partez à la rencontre des vins bio d'Occitanie, des différentes régions viticoles de France et du monde. Cavistes, restaurants, bars à vin et établissements spécialisés en agriculture biologique vous feront découvrir une sélection de vins rouges, blancs, rosés, oranges, effervescents... ►Nouveauté cette année ! L’expérience se prolonge jusque dans les domaines viticoles certifiés bio des environs, permettant une immersion de la vigne au verre.​ ►Vitinéraire urbain chez les cavistes, restaurants et bars à vins La Fête du Vin Bio déploie tout un parcours à la rencontre des professionnels du vin, dans les dans les rues de Montpellier, les villages et vignobles de sa Métropole ! L’occasion d’une flânerie urbaine improvisée ou d’un “vitinéraire” planifié à travers les établissements participants. ​ ►Une surprise bio et éco-responsable à la clé ! Pour chaque achat d'une bouteille ou d'un verre de vin bio dans un établissement partenaire, les participants seront invités à scanner un QR code. Un cadeau surprise attendra les participants[...]

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Responsable de production

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de tri des textiles, autour du recyclage et du réemploi. En tant que garant de la qualité du processus, vous assurez la gestion quotidienne de l'atelier de production, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'atelier de production : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Assurer la planification et le suivi de la production en fonction des commandes et des impératifs de délais * Veiller à l'optimisation des processus de production et au respect du cahier des charges de tri * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe (35 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de travail positif et productif [...]

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Responsable de production

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de tri des textiles, autour du recyclage et du réemploi. En tant que garant de la qualité du processus, vous assurez la gestion quotidienne de l'atelier de production, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle de l'atelier de production : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Assurer la planification et le suivi de la production en fonction des commandes et des impératifs de délais * Veiller à l'optimisation des processus de production et au respect du cahier des charges de tri * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe (35 personnes) : * Animer et motiver une équipe pluridisciplinaire pour garantir un environnement de travail positif et productif [...]

photo Responsable de boutique

Responsable de boutique

Emploi

Bout-du-Pont-de-Larn, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable d'établissement, vous avez pour mission de superviser l'activité de vente des textiles, autour du réemploi et de la circularité de seconde-main. En tant que garant de la tenue des boutiques, vous assurez la gestion quotidienne des approvisionnements, supervisez les équipes, et veillez à l'atteinte des objectifs fixés, dans une logique d'entreprise à but socio-économique. Gestion opérationnelle des boutiques (3 magasins Ding Fring) : * Coordonner les équipes sur le terrain pour garantir l'efficacité des opérations, en respect des normes de qualité, hygiène, environnement et de sécurité * Garantir l'application du savoir-faire et des spécificités des métiers : méthodes de déballage, de mise en rayons, de valorisation des produits, de propreté des sites, ... * Développer les boutiques selon les valeurs de l'entreprise * Mettre en place des actions commerciales et fidéliser la clientèle * Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives si nécessaire * Gérer les approvisionnements en matières premières et en consommables * Assurer le suivi de maintenance et des équipements Management d'équipe[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Montmélian, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) social(e) pour notre entreprise à Montmélian (73800) Le poste est en CDI en temps partiel (avantage flexibilité jours travaillés : entre 5 et 7h par semaine et jour au choix : du lundi au jeudi) Voici les principales missions : - Assurer des permanences sur le lieu de travail pour l'ensemble des salariés et se déplacer sur les lieux de travail des salariés détachés si besoin - Accompagner les salariés dans leurs parcours professionnels : mobilité, formations, inaptitude, retraite, réorganisation, stress, difficultés relationnelles - Accompagner les salariés dans leurs parcours « santé » : maladie, accident, invalidité, reprise du travail, rqth - Accompagner les salariés dans leurs parcours de vie : démarches administratives, logement, budget - Faire le lien avec les partenaires et organismes nécessaires aux accompagnements - Contribuer à la politique sociale de l'entreprise en initiant ou participant à des actions collectives de prévention, de sensibilisation et d'information. Diplômé d'État d'assistant de service social (DEASS), vous avez les compétences pour accompagner les personnes au quotidien, vous êtes à l'écoute,[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Rejoindre Foncia, c'est :***Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap. * S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert * Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model * Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients * Être influenceur de la transition énergétique Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical[...]

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Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Maisoncelles-Pelvey, 14, Calvados, Normandie

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'encadrant(e) technique, pédagogique et social(e) encadre, sous délégation de la direction ou de toute personne mandatée, des salariés polyvalents autour d'un support d'activités techniques et participe à l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion. Technicité: - Maîtriser les connaissances techniques et avoir une bonne connaissance du secteur où s'exerce l'emploi ou d'un secteur équivalent, - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés polyvalents, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Mettre en œuvre des apprentissages avec la pédagogie adaptée aux difficultés des salariés polyvalents et aux spécificités du support d'activité technique, - Mettre en œuvre la production du secteur en fonction du planning de travail élaboré en équipe, - Organiser, coordonner et contrôler la production, - Définir des objectifs et les étapes du parcours d'insertion avec l'accompagnateur, - Maîtriser et faire appliquer les aspects de prévention de la[...]

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Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute un Gestionnaire Copropriété F/H en CDI pour le secteur Embrun/Vars ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Vos futures missions et responsabilités Rattaché.e à la Direction Copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique. Vous êtes l'interlocuteur.rice privilégié.e du Conseil Syndical de nos clients et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain pour renforcer la proximité et l'expérience client. Vous intervenez de la prise de mandat jusqu'à son exécution. 1. Relation client et commerciale Visiter les immeubles de votre portefeuille afin d'apprécier l'état du patrimoine, de suivre les demandes des copropriétaires et les décisions d'assemblées générales, d'établir une relation de proximité[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de l'équipe du SIAO Gironde : Mettre en œuvre une évaluation des demandes reçues dans le SI-SIAO - Pouvoir clarifier la demande de la personne et analyser sa situation tout en prenant en compte ses besoins exprimés et relevés par le travailleur social prescripteur ou les partenaires de l'urgence - Alimenter les listes d'attente en actualisant en particulier les demandes « complexes » ou de l'Urgence (Mettre en adéquation la situation du demandeur avec le dispositif H/L le plus adapté (selon ce qui est existant sur le territoire) - Coordonner les parcours entre les travailleurs sociaux et les structures AHI, en particulier en organisant ou participant à des synthèses autour de situations complexes - Orienter les demandes en attente de façon équitable et adaptée à leurs situations (mise en adéquation de l'offre et de la demande), tout en respectant les critères de priorisation du service et du PDALHPD - Informer les professionnels sur les dispositifs et outils de l'état ou acteurs du PDALHPD, ainsi que sur les démarches à mettre en place afin de simplifier l'accès et améliorer la connaissance des dispositifs et d'être identifié sur l'ensemble du territoire - Organiser,[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Limoux, 11, Aude, Occitanie

L'association recrute son(sa) directeur(directrice) adjoint(e). Missions générales et attributions: Par délégation du Président de l'association, placé sous l'autorité de la directrice, le(la) directeur(directrice) adjoint(e) met en œuvre le projet associatif dans ses axes stratégiques (projet d'insertion et projets d'activités des ACI), dans le respect de ses valeurs, et assure l'animation générale, la coordination des projets opérationnels. Il(elle) supervise plus spécifiquement les activités des différents ACI et les encadrants techniques, et intervient en collaboration avec la directrice sur l'ensemble des missions de la SIAE afin de veiller à la bonne réalisation de la mission d'insertion, articulée au bon déroulement des activités. Il(elle) est invité(e) à participer en fonction des ordres du jour aux instances associatives (Bureau, CA, AG .) Management direct et transversal - Collabore activement avec la directrice de l'association et veille à faire remonter régulièrement les informations nécessaires au bon pilotage et suivi des activités - Fait appliquer le cadre de travail et les règles en matière d'hygiène et de sécurité - Supervise et anime ses équipes par[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION L'APAJH 38 (Association Pour Adultes et Jeunes Handicapés), est une association œuvrant dans le champ de l'action du médico-social (environ 1000 personnes accompagnées). Elle fait siennes les valeurs de la République, défend de plus les valeurs de laïcité, citoyenneté et solidarité et s'est donnée comme principe fondamental la primauté de la personne. Association militante, forte de ses adhérents et bénévoles, elle s'est engagée auprès des personnes en situation de handicap et de leurs familles, cela depuis 50 ans maintenant, pour que change le regard de la société sur le handicap. Développant de nombreux services et établissements, elle est aussi une association gestionnaire qui a su attirer un personnel de qualité (17 établissements et services en Isère, environ 330 salariés) ce qui lui permet d'être une association de taille humaine résolument innovante parce qu'à l'écoute des besoins et projets des personnes qu'elle accueille et accompagne. LE PERIMETRE DU PÔLE Le Pôle est composé de 2 CAMSP situés sur Vienne et sur la Côte St André, de 2 Pôles Bébés Vulnérables également positionnés sur Vienne et sur la Cote St André, d'un SESSAD implanté sur Vienne.[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Véritable Ambassadeur du centre de formations et CFA vous assurerez les missions suivantes : o Animer les Réunions d'Informations Collectives = présentation de CPHD et des Métiers de l'Humain o Réaliser les entretiens de positionnement et valider les inscriptions en formation avec la Responsable Parcours & Sourcing/Partenaires o Collaborer avec les Partenaires & Clients (France Travail, Missions locales, Institutionnels, acteurs insertion, Employeurs Petite Enfance Employeurs Medico social Santé. ) o Sourcer les candidats, o Planifier et sécuriser les immersions professionnelles avec les partenaires et les candidats o Mettre à jour des offres de formation sur les différents sites ou plateformes o Réaliser des veilles auprés des plateformes partenaires et des appels d'offres o Participer à des webinaires Emploi afin de se tenir informer des évolutions, dispositifs ou des innovations pour sécuriser le parcours de l'apprenant, éviter les ruptures de parcours.. o Participer et animer des journées portes ouvertes au sein de Lusis et du CFA de Château Thierry, auprès des Lycées et des Collèges, Salons des Métiers de l'Humain dans le 02 et le 51 o Organiser, planifier et animer[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe Objectif Plus est une association dynamique spécialisée dans la formation, et l'insertion socio-professionnelle dans les secteurs du sport, de l'animation, des loisirs et de la petite enfance. Nous recherchons des formateurs H/F passionné(e)s, compétent(e)s et motivé(e)s pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'excellence de nos Parcours de Formation. Description du poste : En tant que formateur/formatrice dans le secteur du sport pour des activités de la forme (renforcement musculaire, activité en rythme et en musique...), vous serez en capacité de concevoir, planifier et animer des sessions de formation pour un public varié. Vos principales responsabilités comprendront : - Concevoir des programmes de formation innovants et adaptés aux besoins des participants - Animer des sessions de formation interactives et engageantes, en utilisant des méthodes pédagogiques variées - Evaluer les progrès des participants et ajuster les programmes de formation en conséquence - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence et la qualité de nos Parcours de Formation - Contribuer au développement de nouveaux Parcours de Formation et à l'amélioration[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Groupe Objectif Plus est une association dynamique spécialisée dans la formation, et l'insertion socio-professionnelle dans les secteurs du sport, de l'animation, des loisirs et de la petite enfance. Nous recherchons des formateurs H/F passionné(e)s, compétent(e)s et motivé(e)s pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'excellence de nos Parcours de Formation. Description du poste : En tant que formateur/formatrice dans le secteur du sport pour des activités en espace naturel (randonnée, marche nordique, VTT, tir à l'arc...), vous serez en capacité de concevoir, planifier et animer des sessions de formation pour un public varié. Vos principales responsabilités comprendront : - Concevoir des programmes de formation innovants et adaptés aux besoins des participants - Animer des sessions de formation interactives et engageantes, en utilisant des méthodes pédagogiques variées - Evaluer les progrès des participants et ajuster les programmes de formation en conséquence - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour assurer la cohérence et la qualité de nos Parcours de Formation - Contribuer au développement de nouveaux Parcours de Formation et à l'amélioration[...]